Der demografische Wandel ist seit Jahren Top-Thema bei Kammern, Forschungs- und Beratungseinrichtungen, Ministerien, Gewerkschaften, Arbeitgeberverbänden, Sozial- und Unfallversicherungsträgern. In einer Vielzahl von Projekten sind Analyse- und Gestaltungshilfen erarbeitet und im Unternehmensalltag erprobt worden. Kategorisiert nach fünf betrieblichen Handlungsfeldern finden Sie nachfolgend eine Auswahl an Analyseverfahren und Gestaltungshilfen.